为进一步完善我校学术委员会组织体系，更好地发挥学术委员会在学科建设、学术评价、学术发展中的重要作用，依据《高等学校学术委员会规程》（教育部令第35号）及《河北水利电力学院学术委员会章程》的相关规定，经学校研究决定，启动第二届学术委员会换届工作。现制定换届方案如下：

一、组织机构

成立河北水利电力学院学术委员会换届工作领导小组（以下简称“领导小组”），负责本次换届工作的组织协调和统筹安排。领导小组名单如下：

组 长：王滨

副组长：董志良

学术委员会换届工作领导小组办公室设在科技处，负责换届工作的具体实施。

二、学术委员会组成及委员产生程序

（一）学术委员会组成人数

根据《河北水利电力学院学术委员会章程》，第二届学术委员会设主任委员1名、副主任委员2名、委员16名。委员人数根据学校学科、专业设置相匹配的原则确定。

（二）委员候选人推荐

推荐原则：坚持民主、公开、自愿的原则，充分发扬学术民主，广泛征求意见。

推荐方式：采用个人申报与单位推荐相结合的方式。符合条件的教职工（含党政群团管理机构、教学机构和教辅机构人员）可根据本人学科专业向承担教学科研任务的所在系（部、院）提出申请，并提交相关业绩材料和信息。各系（部、院）就全校范围内符合条件的人员，向科技处推荐委员候选人。

（三）资格审查

科技处对推荐的委员候选人进行资格复审，确保候选人符合《河北水利电力学院学术委员会章程》规定的任职条件。

（四）公示

在资格复审的基础上，对委员候选人进行公示。

（五）审定公布

候选人名单经公示无异议，报院长办公会审定后公布。

（六）主任委员、副主任委员选举：学术委员会主任委员、副主任委员由院长提名，经学术委员会全体会议表决产生。

三、学术委员会委员推选条件

政治立场坚定：坚持正确的政治方向和价值取向，遵守宪法法律，学风端正、治学严谨、公道正派。

学术造诣高：应具备正高级专业技术职务，在本学科或者专业领域享有良好的学术声誉和广泛认可的学术成就。

关心学校发展：具备参与学术议事的意愿和能力，能够正常履行相关职责，关心学校建设和发展。

符合任职条件：具有正高级专业技术职务，能够履行学术委员会委员工作职责，在达到学校规定的退休年龄前，能够完成一届（四年）学术委员会工作。

四、进度安排

第一阶段（准备阶段5月19日至5月23日）：制定并公布换届工作方案，明确换届工作的指导思想、组织机构、组成人数、推选条件、产生程序及时间安排等。

第二阶段（推荐与审查阶段6月9日至6月11日）：组织个人申报和单位推荐，科技处对推荐的委员候选人进行资格复审。

第三阶段（公示阶段6月11日至13日）：候选人名单在全校范围内公示。

第四阶段（确认与公布阶段）：经院长办公会确认后，公布新一届学术委员会委员名单。主任委员、副主任委员由院长提名，全体委员会议表决产生。

第五阶段（总结与归档阶段）：对换届工作进行总结，整理归档相关材料。

五、相关要求

高度重视：各单位要高度重视学术委员会换届工作，充分认识其重要性和必要性，确保换届工作的顺利进行。

广泛宣传：要通过多种渠道广泛宣传换届工作的目的、意义和程序，提高教职工的参与度和知晓率。

严格把关：要严格按照《高等学校学术委员会规程》及《河北水利电力学院学术委员会章程》的规定进行资格审查和选举工作，确保换届工作的公正、公平和公开。

联系人：蓝清，张晓宇

联系电话：7587096，7587089

                                  科技处

                              2025年5月16日